Про автоматизацию

Макс годно распедаливает про автоматизацию бизнеса, а я вспомнил про одно место, тупейший, голимейший совок (ТМ), кудя я был призван как молодая кровь, заебашить автоматизацию и улучшайзинг, хотя и никаких системных знаний на эту тему не имел.

Там платились ебейшие бабки за софт, который на моднейших, ебанически дорогих машинах запускался овер 120 секунд по часам; лицензия стоила как самолет.
Зато всё, кто им овладел, кричали автокад чьмо, и гордились умением работать со сложными сборками в тридэ.
( Получалось охуенно )

И кто-то из добрых друзей, из поддерживающих этот самый ахуительный софт, шепнул мне то, о чём им когда-то говорили на умных семинарах по внедрению: если автоматизировать бардак, на выходе получишь автоматизированный бардак.

Иными словами - мудацкие, бессмысленные нагроможднения надо распутывать оффлайн.
Преодолевая ебейшее сопротивление всех, кто за последние 35 лет привык к мутной воде и кому эта турбулентность не впилась в хуй и даже наоборот - раздражает.
И сила этого болота такова, что если бы существовал способ её использовать в правильном русле, то планета смогла бы 3 года не работать.

И лично я не знаю, как это делается в компаниях численностью 2000 человек и более.
В теории представляю, на практике - не сталкивался.

В софт верю.
В людей - когда они по отдельности - тоже.
В силу убеждения. В логику. В мотивацию.

Однако же если сразу дохуя людей не могут наладить взаимодействие посредством IE и сраного аутлука, сверхсовременные гипертехнологии отсосут вместе с внедренцами, и коллективный йожынсбажин сожрет их к ебеням - вместе с презентациями, галстуками, проводами, дмс и пмс.

Про посредников и их мотивацию

Камрад v_pychick пишет, что рекрутингвое агентство за поиск сотрудника берёт 1.8 оклада + НДС.

Гораздо сильнее цифры меня удручает прямая и неумолимая мотивация посредников вломить максимальный прайс.
"Вы говорили между 50 и 80, меньше 80 никто не идёт" и выжимать соискателя досуха никто мало того, что не удосужится, так ещё и расстроятся, если будет меньше верхней планки.

Или вот как например рабочие говорят "наша работа = 100% стоимости материалов".
И отказываются работать с т.н. "хуевыми" материалами, потому что они дешевые.
По постановке вопроса.
Экономить мои деньги у нанятых мной людей - желание даже не нулевое, а строго отрицательное.
Нахуй им это?

Этот баг - удивительнейший в совокупности абсурда и жизнеспособности в условиях современности.
Для постижения - недоступный.